Burnout am Arbeitsplatz und das neue Früherkennungsinstrument
Burnout am Arbeitsplatz ist ein Zustand, mit dem viele von uns konfrontiert sind und der dazu führt, dass wir Energie und Motivation verlieren. Eine Studie hat gezeigt, dass dies ein verbreitetes Problem unter Arbeitnehmern ist, aber Wissenschaftlern ist es nun gelungen, ein Früherkennungsinstrument für diesen Zustand zu entwickeln. Es wird angenommen, dass ein solcher Ansatz die Arbeitsbedingungen verbessern und die Produktivität steigern wird.
Das «Burnout Assessment Tool» (BAT)
Die Studie, durchgeführt von Leon de Biron, Dozent an der Norwegian University of Science and Technology, ergab, dass etwa 13% der Arbeitnehmer in Norwegen unter Burnout leiden oder sich ihm nähern. Es gibt jedoch ein neues Instrument, das helfen wird, Anzeichen von Burnout in einem frühen Stadium zu erkennen.
Dieses Instrument, das als «Burnout Assessment Tool» (BAT) bezeichnet wird, wurde entwickelt, um den Grad der Erschöpfung und andere Symptome wie den Verlust des Interesses an der Arbeit und die Konzentrationsstörungen zu messen. Die BAT-Tests haben bereits in 30 Ländern begonnen und zeigen vielversprechende Ergebnisse.
Die Bedeutung des Kampfes gegen Burnout
Burnout ist nicht nur Müdigkeit; es ist eine komplexe Kombination aus Erschöpfung, emotionaler Distanzierung und emotionaler Erschöpfung. Es kann zu schwerwiegenden gesundheitlichen Problemen und einer Beeinträchtigung der Arbeitsleistung führen. Das neue Instrument könnte entscheidend im Kampf gegen dieses Phänomen sein, da es dabei hilft, Risiken zu erkennen und Unterstützung für diejenigen bereitzustellen, die sie am dringendsten benötigen.
Die Forscher betonen, dass es neben individueller Behandlung wichtig ist, eine gesunde Arbeitsumgebung zu schaffen, die die Mitarbeiter nicht ausbrennt. Dies umfasst verschiedene Maßnahmen, von der Verbesserung der Arbeitsbedingungen bis zur Förderung von Ruhepausen und der Unterstützung der Kollegen.
